本报讯 从朝阳区市场监管局获悉，为全面提升青年干部政治素养、夯实履职根基、优化服务水平、凝聚奋进力量，近日，区市场监管局开展“先锋讲堂·青锋计划”2025年青年干部专题培训。

开班动员提气鼓劲，殷切期许指明方向。开班式上，区市场监管局党委委员、副局长何凯声作动员讲话，对青年干部过往的优异表现予以充分肯定，送上了饱含期许的成长寄语，提出要锤炼“五种能力”，并明确三大学习转型要求：

一是树牢学习意识。实现从“校园学习”到“终身学习”的蜕变；二是注重学习方法。完成从“碎片学习”到“系统学习”的转变；三是深化学习成效。推动从“书本知识”到“履职能力”的转化。此外，何凯声副局长对教育培训工作提出要求：

既要向老同志学习执法办案的“专业精神”、深耕业务的“钻研精神”、坚守岗位的“敬业精神”；也要创新培训模式，从“程式化”培训升级为“精准滴灌”的“菜单式”课程，切实对接青年干部成长需求。

专题授课“干货满满”，精准赋能履职实效。案例解析+执法指引，筑牢法治根基。朝阳区司法局行政复议一科科长张秀梅以“市场监管领域复议案例解析与执法要点”为主题，系统梳理了市场监管领域行政复议案件情况。通过拆解典型案件的争议焦点、判定逻辑，针对性提出执法要点提示，帮助青年干部厘清边界、规范办案流程，为精准履职筑牢法治“防火墙”。

素质提升+技能修炼，锤炼履职硬功。国际关系学院教授尚水利围绕“青年干部能力素质的提升”展开分享，聚焦有效沟通技巧、尊重与宽容的职业素养、科学情绪调控方法三大核心，采用理论阐释与场景模拟相结合的方式，生动有趣、实用性强，引导青年干部突破能力短板，以更成熟的心态和素养应对工作挑战。

舆情应对+应急处置，筑牢防控屏障。中国传媒大学教授刘笑盈带来“全媒体时代市场监管领域的应急管理与舆情应对”专题讲座。通过深入分析全媒体时代舆论引导的新形势、新任务，详细讲解了突发事件热点问题引导的原则、流程、渠道与方法，重点讲授了网络时代公共表达的规范与技巧，助力青年干部提升舆情风险防范与应急处置能力。三场授课贴近工作实际、案例丰富生动、形式别开生面，让青年干部们直呼“解渴”“受用”，收获一致好评。

青年聚力担使命，奋进建功新时代。下一步，朝阳区市场监管局将持续聚焦青年干部成长成才核心需求，不断优化培养机制、搭建实践平台、拓宽成长路径，以更强力度、更实举措锤炼青年干部综合素养与履职能力。全局青年干部也将以此次培训为新起点，怀揣初心、勇担使命，把培训所得转化为破解难题、服务发展的过硬本领，将青春活力融入市场监管事业发展全过程。